【壮丽70年 · 奋斗新时代——天山南北大调研】陈老七村美丽嬗变背后的“密码”

　　新疆日报讯（记者刘翔 秦梅花 吕伊晗 苏宣明报道）一个人多地少、产业基础薄弱、村民普遍缺少技能的南疆贫困村庄，是如何在较短时间内脱胎换骨的？脱贫路上，村民们的活力和热情，是如何被激发出来的？在蹲点调研过程中，记者一直寻找着答案。半个月的蹲点调研结束时，答案已呼之欲出。

　　4月19日清晨，春日的暖阳将巴楚县阿克萨克马热勒乡陈老七村唤醒。乡间小道上，50余名村里的党员身着白衬衣、佩戴党徽，精神饱满地朝村委会走去。

　　“没有共产党，就没有新中国……”10时，在党员们嘹亮的歌声中，陈老七村四月份主题党日活动开始了。

　　重温入党誓词、集体缴纳党费、讲党课、向党组织建言献策……活动有序进行，自治区统计局驻陈老七村“访惠聚”工作队队长、第一书记宋秀红看着这一切，脸上挂满了笑容。

　　“陈老七村如今的党建氛围之浓厚，放在以前是无法想象的。”宋秀红说。

　　过去，陈老七村曾存在党组织软弱涣散，干部“庸懒散软”的现象。“过去，村里党员不带头、村干部不作为，村民们去村委会办事常常失望而归。大家写入党申请书的积极性也不高，日子得过且过。”村民艾山·如苏力说。2014年，陈老七村被确定为党组织软弱涣散村。

　　送钱送物，不如建个好支部；千方百计，不如有个好书记。2017年，自治区统计局驻陈老七村“访惠聚”工作队刚到村里，就把建强村党支部作为头等大事来抓。

　　“村子强不强，要看‘领头羊’。‘领头羊’是谁？就是村党支部。”宋秀红说。

　　工作队在乡党委的支持下，对村“两委”班子成员做了调整。紧接着对村干部采取“五帮五带”措施——帮思想带党性、帮学习带素质、帮工作带能力、帮纪律带作风、帮项目带业绩，并选送10余名党员干部到南北疆学习培训、拓宽眼界。

　　“抓党建成效很明显，村干部们工作的方式方法有了很大改进。遇到事脑子不乱、心里有谱，干起活来有头绪，说话有人听了，自己也有信心了。”该村党支部副书记艾沙·依明深有感触地说。

　　2018年底，村党支部软弱涣散的帽子摘掉了。一个风清气正、筋骨强健的党支部，带给村民满满的获得感、幸福感。

　　“现在的村干部是真真切切地为我们老百姓着想。”村民帕提古丽·买买提说，“以前包工队拖欠了我的建房款，时间太久，我自己对要回钱都不抱希望了。有一次我在村委会提到这事，没想到村干部真的帮我要了回来。”

　　有着40年党龄的老党员赛来·热合曼抚摸着胸前的党徽自豪地说：“党员就要一心为民。现在在村里，成为党员是一件无比光荣的事。”

　　在村干部的带领下，陈老七村各项工作蒸蒸日上，村里的年轻人也积极向党组织靠拢，已有60多人先后递交了入党申请书。